Pekerja Migran Indonesia (PMI) merupakan bagian penting dari pembangunan ketenagakerjaan nasional yang memiliki kontribusi signifikan terhadap peningkatan kesejahteraan masyarakat, baik melalui penyerapan tenaga kerja maupun melalui remitansi yang dikirimkan kepada keluarga di daerah asal. Kota Batu sebagai salah satu daerah dengan karakteristik wilayah pariwisata dan pertanian juga menjadi wilayah asal tenaga kerja yang memilih bekerja ke luar negeri sebagai alternatif kesempatan kerja.

Seiring dengan meningkatnya mobilitas penduduk dan dinamika pasar kerja global, jumlah masyarakat Kota Batu yang bekerja sebagai PMI cenderung mengalami perubahan dari waktu ke waktu, baik dari sisi jumlah, karakteristik, maupun negara tujuan. Namun demikian, hingga saat ini ketersediaan data PMI di Kota Batu masih bersumber pada data administratif yang tersebar di berbagai instansi, sehingga belum sepenuhnya menggambarkan kondisi riil di lapangan secara akurat, mutakhir, dan terintegrasi.

Keterbatasan data tersebut berdampak pada belum optimalnya perencanaan dan pelaksanaan program perlindungan, pembinaan, serta pemberdayaan PMI. Pemerintah daerah memerlukan data yang bersifat by name by address untuk mengetahui sebaran PMI hingga tingkat desa/kelurahan, karakteristik sosial demografis, sektor pekerjaan, negara tujuan, serta permasalahan yang dihadapi oleh PMI dan keluarganya.

Selain itu, PMI merupakan kelompok tenaga kerja yang memiliki tingkat kerentanan cukup tinggi terhadap berbagai risiko, antara lain pelanggaran hak kerja, ketidakpastian status hukum, eksploitasi, hingga permasalahan sosial pada keluarga yang ditinggalkan. Oleh karena itu, ketersediaan data yang valid dan komprehensif menjadi prasyarat utama dalam penyusunan kebijakan perlindungan PMI yang efektif dan tepat sasaran. Untuk memastikan kesesuaian negara tujuan dengan ketentuan Undang-Undang Nomor 18 Tahun 2017 tentang Perlindungan Pekerja Migran Indonesia.

Dalam rangka mendukung pelaksanaan urusan pemerintahan di bidang ketenagakerjaan, khususnya pada sub urusan penempatan dan perlindungan tenaga kerja, maka perlu dilakukan kegiatan Pencacahan Pekerja Migran Indonesia (PMI) Kota Batu Tahun 2025. Kegiatan ini diharapkan dapat menghasilkan basis data PMI yang akurat dan terintegrasi sebagai dasar perumusan kebijakan, perencanaan program, serta evaluasi pembangunan ketenagakerjaan di Kota Batu.

1. Mengetahui profil Calon Pekerja Migran Indonesia berdasarkan Jenis Kelamin.
2. Mengetahui profil Calon Pekerja Migran Indonesia berdasarkan Umur.
3. Mengetahui profil Calon Pekerja Migran Indonesia berdasarkan Data Per Desa.
4. Mengetahui profil Calon Pekerja Migran Indonesia berdasarkan Negara Tujuan.
5. Mengetahui profil Calon Pekerja Migran Indonesia berdasarkan Jabatan.
6. Mengetahui profil Calon Pekerja Migran Indonesia berdasarkan Status.
7. Mengetahui profil Calon Pekerja Migran Indonesia berdasarkan Tingkat Pendidikan.
8. Mengetahui profil Calon Pekerja Migran Indonesia berdasarkan P3MI yang memberangkatkan.